교육개요

교육목표

  • 위기상황과 변화에 대해 대응하는 전략을 세울 수 있는 방법을 함양한다.
  • 변화상황에 효과적으로 대응할 수 있는 기술과 내부 프로세스를 구축한다.

교육대상

대리급 이상 관리자 및 위기관리 추진자

교육시간

9H
(의뢰사와의 협의를 통해 교육시간 조율가능)

교육문의

교육사업부 기업교육팀
(T. 02-595-1191 M. eduon@ieduon.com)

위기관리전략​ 교육 프로그램

제목

교육 상세 내용

학습방법

학습시간

경영 혁신의 요소

• 우리 조직의 경영 혁신은 나로부터 시작한다.

– 국내 외 기업들의 사례로 보는 경영혁신

– 경영 혁신의 이해와 조직문화의 중요성

– 기업 혁신을 위한 관리자의 역할

강의식 참여식

토론식

2H

변화관리 이해

및 프로세스

• 변화관리의 이해 및 프로세스

– 변화관리 프로세스

– 변화관리 필요성 인식

– 변화, 효과적으로 대비하기

– 변화관리 실행전략

– 변화강화 / 저항하기

강의식 참여식

실습식

2H

변화관리 기술과

전략

• 변화를 주도하는 조직이 되자

– 변화관리 프로세스의 이해 : P-M R

– 현재 우리조직의 변화 대응 수준 및 전략 진단

– 변화관리의 핵심요건 파악하기 : 대비 실행 – 강화 및 저항

– 실습 및 피드백 : 하우트리/ 마인드 맵/ 퍼실리테이션 등의 둘 활용

강의식 참여식

실습식

2H

 

진행사례

진행사례

핵심키워드

  • 변화관리
  • 변화대응전략
  • 경영혁신
  • 실행력
  • 위기상황